Renate Tewes (EDT), Alfred Stockinger (EDT) Personalentwicklung in Pflege- und Gesundheitseinrichtungen

Annotation

Ratgeber fur gelungene Personalentwicklung Personalentwicklung ist ein wichtiger Baustein fur eine nachhaltige Mitarbeiterstruktur in Gesundheits- und Pflegeeinrichtungen - insbesondere mit Blick auf die zukunftigen Entwicklungen. Weg vom Giekannenprinzip" wird in vielen Einrichtungen der Nutzen eines strategischen Personalentwicklung-Konzeptes erkannt, das den einzelnen Mitarbeiter und die verschiedenen Berufsgruppen individuell fordert. Als ein Fuhrungselement wird PE von leitenden Pflegenden gefordert. Dieses Handbuch unterstutzt Sie, der Aufgabe gerecht zu werden und leitet an Personalentwicklung systematisch zu planen und nicht nur intuitiv anzuwenden. Das Herausgeberteam hat eine Vielfalt an gelungenen Personalentwicklungsmodellen fur Gesundheitseinrichtungen aus dem In- und Ausland zusammengestellt und zeigt was in der Praxis wirklich funktioniert. Neben Grundlagen, Voraussetzungen fur Personalentwicklung konnen der Entwicklungsbedarf und das Entwicklungspotenzial der Gesundheitseinrichtung bestimmt werden. Modelle und Konzepte fur eine ganzheitliche Personalentwicklung werden vorgestellt. Den Hauptteil des Buches bilden die Praxisbeispiele rund um den Globus - wie z.B. aus Tubingen, Stuttgart, Australien, der Turkei und Finnland. Trends und innovative Ansatze geben einen Ausblick in die Zukunft. Eine Empfehlung fur verantwortungsbewusste und vorausschauende Personalverantwortliche und Einrichtungsleitungen in Krankenhausern und Pflegeeinrichtungen, die langfristig und erfolgreich Personalentwicklung planen und umsetzen wollen.Aber auch Studierende aus dem Bereich Pflegemanagement sowie interessierte Arzte und Verwaltungsmanager mit Personalverantwortung finden in diesem Buch Inspiration fur eine Personalentwicklung mit Zukunft.